Con la apertura de la cuarta edición de TruckCionar Futuro Mercedes-Benz Camiones y Buses vuelve a abrir la convocatoria para becas.
Mercedes-Benz Camiones y Buses lanzó la cuarta edición de TruckCionar Futuro, el programa de capacitación técnica y desarrollo personal destinado a jóvenes de entre 18 y 29 años que buscan insertarse en la industria automotriz.
La iniciativa se desarrolla junto a la Fundación Pescar y la red de concesionarios oficiales Bari, Cigliutti Guerini, Colcar Merbus y Truckstore, que abrirán las puertas de sus instalaciones para acompañar el proceso de formación de los participantes con prácticas y contenidos técnicos.
“TruckCionar Futuro refleja nuestra visión de sostenibilidad: generar oportunidades reales a través del aprendizaje continuo y el desarrollo de las comunidades donde operamos”, señaló Gonzalo Rodiño, Gerente de Relaciones Institucionales de Mercedes-Benz Camiones y Buses. Además, destacó el trabajo conjunto con la red de concesionarios, empleados y la Fundación Pescar para potenciar el alcance federal del programa.
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Por su parte, Silvia Uranga, Directora de Fundación Pescar, remarcó: “TruckCionar Futuro no solo enseña: transforma. Los jóvenes se forman dentro de la empresa junto a profesionales de la industria, incorporando experiencia y herramientas clave para su inserción laboral”.
La convocatoria ya se encuentra abierta y está dirigida a jóvenes que residan en Zárate, Moreno, Bahía Blanca, La Matanza y Rosario. El programa apunta a quienes quieran dar sus primeros pasos en el sector automotor mediante una propuesta que combina capacitación técnica y desarrollo de habilidades para el empleo.
La formación tendrá una duración de seis meses y abordará contenidos vinculados a mecánica, motores, electricidad, ventas y postventa. Además, incluirá talleres de liderazgo, trabajo en equipo, comunicación y orientación vocacional. La modalidad será semipresencial y contará con el acompañamiento de especialistas técnicos y tutores de Mercedes-Benz Camiones y Buses junto a los concesionarios participantes.
Desde su creación, TruckCionar Futuro logró consolidarse como una de las iniciativas de mayor impacto social de la compañía, con un 81% de inserción laboral entre sus egresados. Hasta el momento, el programa involucró a más de 25 voluntarios, 10 concesionarios y 60 jóvenes de distintas regiones del país, muchos de los cuales hoy ya forman parte de la industria automotriz.